บริหารทรัพยากรบุคคล เทศบาลตำบลบางเหรียง จ.สงขลา

คำสั่งเทศบาลฯ เรื่อง แต่งตั้งผู้รักษาราชการแทนนายกเทศมนตรีตำบลบางเหรียง

คำสั่งเทศบาลฯ เรื่อง การมอบหมายงานในอำนาจหน้าที่ของนายกเทศมนตรีตำบลบางเหรียงให้รองนายกเทศมนตรีปฏิบัติราชการแทน

ประกาศใช้แผนอัตรากำลัง 3 ปี ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 - 2569 ปรับปรุงครั้งที่ 1 /2568

แผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2568

ประมวลจริยธรรม ทั้ง 3 ประมวล 1. ประมวลจริยธรรมข้าราชการ 2.ประมวลจริยธรรมข้าราชการการเมืองฝ่ายสภาท้องถิ่น 3. ประมวลจริยธรรมข้าราชการการเมืองฝ่ายบริหาร

แนวปฏิบัติ Dos Donot เพื่อลดความสับสนเกี่ยวกับพฤติกรรมสีเทา 68

การแต่งตั้งคณะทำงานให้คำปรึกษาตอบคำถามทางจริยธรรม

ประมวลจริยธรรม 2568 1. ประมวลจริยธรรมข้าราชการ 2.ประมวลจริยธรรมข้าราชการการเมืองฝ่ายสภาท้องถิ่น 3. ประมวลจริยธรรมข้าราชการการเมืองฝ่ายบริหาร

O15 รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล ประจำปี พ.ศ. 2567

O14 แผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล 2568 ด้านบริหารทรัพยากรบุคคล

อีเมล์ :
รหัสผ่าน :